Pourquoi donc OPALE?

Depuis la fin du XIXème siècle et tout au long du XXème siècle des psychologues, des historiens ou des économistes ont remarqué que l’humanité a traversé au cours de son évolution des périodes de complexification fort comparables partout dans le monde.
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Jean Gebser
Ken.Wilber
Ken Wilber

Ces différentes étapes de développement ont été nommées et associées à diverses couleurs dans plusieurs théories du développement.  Le Modèle Intégral de Ken Wilber désigne la septième étape de développement des sociétés comme l’étape intégrale et la couleur qui y est associée est l’Opale (Teal en anglais).

Récemment le livre de Frédéric Laloux Réinventer les Organisations à mis a l’honneur ces niveaux de développement et la couleur Opale pour désigner cette révolution encore largement silencieuse.

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Dans les théories de la gouvernance des entreprises, ce niveau est désigné comme celui des entreprises libérées.

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Clare Graves a donné naissance à au modèle de développement des valeurs : la Spirale Dynamique. Le 7ème niveau de la Spirale est nommé systémique dont la couleur est le jaune, qui correspond à l’Opale dans le modèle intégral.